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2019事业单位面试备考技巧:遇到领导批评怎么办

2019-09-18 10:37:47事业单位 http://www.adgkw.cn/sydw/ 文章来源:

  事业单位面试中,处理与领导的关系是人际沟通题的重要组成部分。面对领导的批评,如何处理好与领导的关系,关乎到工作的顺利进行和个人的职业生涯。下面我们简要分析一下这样的题,如何作答?

  第一,要树立正确的角色意识。作为下属,要有服从意识,服从领导的安排,正确对待领导的批评。要明确领导对我的批评,是对工作的认真负责,是对我的严要求和高期望。

  第二,要正确看待领导的批评。(1)主动接受领导的批评。领导对我的批评是基于我工作没有完成好,是基于对下属的关心和爱护。对于领导的批评,我要及时调整自己的心态,虚心接受。(2)记下领导的意见和建议。领导在批评我时,我会认真领会领导的意图,抓住谈话中的重点,明确自己的问题和不足出在何处。(3)改正错误。根据领导的批评,及时进行反思,反思自己的问题和不足,改进自己的工作方法和思路,提高对工作的把控能力。(4)及时向领导反馈工作中的最新进展,听从领导的下一步指示。

  第三,要学会反思,提高自己的能力。在面对领导的批评时,我不能自暴自弃,要加强学习,提升自己的能力。把领导的批评作为自己前进的动力,在以后的工作,认真完成领导交代的任务,让领导满意。

(编辑:胡标)

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