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2020滁州灵璧县工商联公开招聘3名人员公告

2020-05-18 11:44:00事业单位 http://www.adgkw.cn/sydw/ 文章来源:灵璧县人社局

  2020年灵璧县工商联公开招聘3名人员公告

  因工作需要,我公司面向社会为灵璧县工商业联合会公开招聘政府购买服务人员3名,从事商会调解工作,现将有关事项公告如下:

  一、招聘原则

  (一)面向社会、公开招聘。

  (二)考试考察、择优聘用。

  二、招聘计划

  本次计划招聘政府购买服务人员3名。

  三、招聘条件

  招聘对象主要为国家承认的全日制大专及以上学历的毕业生以及符合招聘岗位条件的人员,且必须符合以下条件:

  (一)具有中华人民共和国国籍;

  (二)遵守宪法和法律;

  (三)具有良好的品行;

  (四)岗位所需的专业或技能条件;

  (五)适应岗位要求的身体条件;

  (六)年龄在40周岁以下(1980年1月1日以后出生),其他年龄要求以此类推。

  有下列情形之一的人员,不得报考:

  (一)不符合招聘岗位条件要求的人员;

  (二)在读的全日制普通高校非应届毕业生;

  (三)现役军人;

  (四)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

  (五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

  (六)按照国家、省有关规定,尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员;

  (七)法律法规及相关规定不得参加报考或聘用的其他情形人员。

  四、招聘程序

  (一)报名和资格审核

  1、报名时间:2020年5月18日—5月21日(工作日:上午8:30-11:30;下午14:30-17:30;报名地点:灵璧县人力资源市场(灵璧县人力资源和社会保障局一楼);报名时须提供本人身份证、毕业证书及相关材料原件及复印件各一份,近期免冠一寸照片3张(应届毕业生须提交毕业生推荐表)并填写《劳务派遣人员报名登记表》1份(附件1)(自行下载填写)。报名结束后由招聘单位对照招聘条件进行资格审查。

  招考职位招聘计划数与确认报考人数的比例不低于1:3方可开考;未达到开考比例的,由招聘单位取消或核减该岗位招聘计划数。

  (二)笔试

  笔试内容为《公共基础知识》,主要包括基础知识、政治、经济、人文、管理、国情省情常识、写作等。满分100分,时间为120分钟。招聘单位不提供考试大纲,不指定复习材料。

  笔试时间地点另行通知。

  (三)面试

  1、面试形式采用结构化面试的方式进行(满分100分),主要考察应聘者综合分析能力、情境应变能力、言语表达能力、人际关系的处理能力、计划组织协调能力等;

  2、面试人员确定:按照应聘人员笔试成绩从高分到低分顺序,根据招聘岗位数量,按照1:2比例的确定参加面试的人员,最后一名如有考生笔试成绩相同的,一并确定为参加面试人选。不足规定比例以实有人数为准。

  (四)成绩合成

  本次招聘按笔试成绩占50%,面试成绩占50%合成。总成绩计算公式:笔试成绩×0.5+面试成绩×0.5。

  上述成绩均按百分制计算,计算时保留到小数点后两位,小数点第三位四舍五入。

  根据招聘岗位计划数和应聘人员考试最终成绩,从高分到低分,按1:1比例等额确定体检、考察人员(如最终成绩相同,按照以下顺序取舍:A、笔试成绩分高者优先;B、笔试主观题分高者优先)。

  (五)体检和考察

  考察工作根据拟聘用岗位的要求,采取多种形式,全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及是否需要回避等方面的情况,并提供客观、详实的组织考察材料。

  对体检、考察出现缺额的,按照规定程序和时限,在同岗位报考人员中,按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补,递补各进行一次。拟聘人员公示结束,不再递补。

  (六)合同签订及待遇

  合同签订:依照《劳动合同法》相关规定,拟聘用人员与合肥万杰人力资源管理有限公司签订劳动合同。

  待遇:每月工资3000元(含五险),社会保险个人应缴部分由个人承担。

  政策咨询电话:0557-6022496

  考务咨询电话:0557-6022391

  监督举报电话:0557-6886709

  上述咨询服务和监督举报电话于正常办公时间使用。

  特此公告。

  附件:

  2020年劳务派遣人员报名表sz.docx

  合肥万杰人力资源管理有限公司

  2020年5月12日

(编辑:蒋雅玲)
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